Ana Sayfa İlanlar 2 Şubat 2013 175 Görüntüleme

Kırıkkale Üniversitesi Sözleşmeli Personel Alım İlanı

KIRIKKALE ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN SÖZLEŞMELİ PERSONEL (657 SAYILI KANUNUNUN
4/B) ALIM İLANI

Üniversitemiz Tıp Fakültesi Süleyman Demirel Araştırma ve Uygulama Hastanesi’nde
(giderleri döner sermaye gelirlerinden karşılanmak üzere) 657 sayılı Devlet
Memurları Kanunun 4. maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06.06.1978
tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve 26566 sayılı
Resmi Gazetede yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda
Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar’da yer alan ek 2’inci maddenin (b) fıkrasına
göre (KPSS (B) gurubu puan sırası esas alınmak suretiyle) aşağıda belirtilen
pozisyonlara toplam 38 sözleşmeli personel alınacaktır.

I- GENEL ŞARTLAR:

a) Türk vatandaşı olmak,

b) 657 sayılı Kanunun 48. maddesinde belirtilen genel şartları taşımak,

c) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

d) Taksirli suçlar hariç olmak üzere; affa veya zaman aşımına uğramış yahut
para cezasına çevrilmiş veya ertelenmiş, hükümlülüklerine ilişkin kayıtları
adli sicilden çıkarılmış olsa bile bir cürümden hükümlü bulunmamak veya soruşturma
altında olmamak,

e) Erkekler için askerlik durumu itibariyle; Askerlikle ilgisi bulunmamak,
Muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelemiş veya yedek sınıfa geçirilmiş
olmak,

f) 657 sayılı Kanunun 53. maddesi hükümleri saklı kalmak kaydıyla görevini
devamlı yapmasına engel olabilecek vücut veya akıl hastalığı veya vücut sakatlığı
ile özürlü bulunmamak,

g) 2012 KPSS (B) gurubu sınavlarından herhangi birine girmiş olmaları ortaöğretim
adayları için hesaplanan puan türü KPSSP94, önlisans mezunları için KPSSP93,
lisans mezunları için hesaplanan puan türü KPSSP3 puan türü dikkate alınacaktır.
h) Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor
olmaları gerekmektedir.

II- BAŞVURU ŞEKLİ:

Adaylar müracaatlarını ilanın gazetede yayımlandığı tarihten itibaren 15 gün
içerisinde (mesai saati bitimine kadar) aşağıdaki evraklarla birlikte Kırıkkale
Üniversitesi Tıp Fakültesi Süleyman Demirel Araştırma ve Uygulama Hastanesi
Başhekimliği’ne şahsen başvuruda bulunacaklardır. Sadece bir unvan için başvuru
yapılacaktır. Birden fazla başvuru yapıldığı taktirde her iki başvuru da geçersiz
sayılacaktır. Posta ile yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.

III- BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER:

Başvuru formu (Tıp Fakültesi Süleyman Demirel Araştırma ve Uygulama Hastanesi
Başhekimliği’nden temin edilecektir) . 2012 KPSS (B) sonuç belgesi fotokopisi
(Sonuç belgesi ÖSYM kayıtları ile kontrol edilecektir. Yanlış beyanda bulunanları
başvuruları geçersiz sayılacaktır). . Bu ilanın aranan nitelikler kısmında belirtilen
deneyim belgeleri

IV- BAŞVURULARININ DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:

2012 KPSS (B) gurubu puan sıralamasıyla atanmaya hak kazanan adayların isimleri
başvuru bitim tarihi itibariyle en geç 3 (üç) iş günü içerisinde, Kırıkkale
Üniversitesi Tıp Fakültesi Süleyman Demirel Araştırma ve Uygulama Hastanesi
Başhekimliği’nde ilan edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca
tebligat yapılmayacaktır. Atanmaya hak kazanan adayların ilan tarihinden itibaren
15 gün içinde aşağıdaki belgeleri tamamlayarak Rektörlüğümüz Personel Dairesi
Başkanlığına şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Belgelerin teslime müteakip
atama yapılır, atamanın adaylara yazılı olarak bildirilmesinden itibaren 20
gün içinde aday görevine başlamak zorundadır. Bu süre içerisinde göreve başlamayanlar
haklarını kaybederler.

V- ATAMADA İSTENEN BELGELER:

2012 KPSS (B) sonuç belgesi (Sonuç belgesi ÖSYM kayıtları ile kontrol edilecektir.
Yanlış beyanda bulunanları başvuruları geçersiz sayılacaktır). Nüfus Cüzdanı
Fotokopisi öğrenim belgesinin aslı veya onaylı sureti. 2 (iki) adet fotoğraf
Askerlikle ilişkisinin bulunmadığına dair belge(Erkekler İçin)

Adres:Kırıkkale Üniversitesi Tıp Fakültesi Araştırma ve Uygulama Hastanesi
Başhekimliği

Tel: 03182252488-89/2297 http://tipfakultesi.kku.edu.tr

UNVANI
ADEDİ
ARANAN NİTELİKLER
Hemşire
24
Lisans, ön lisans veya Sağlık Meslek Lisesi hemşirelik bölümü mezunu olanlardan, Erişkin yoğun bakım, Yenidoğan yoğun bakım, Pediatri, Ameliyathane veya Acil birimlerde belgelendirmek kaydıyla en az 1 yıl deneyim tercih edilecektir. (Lisans, ön Lisans, Sağlık Meslek Lisesi sıralaması) öğrenim durumlarına göre değerlendirilecektir.
Hemşire
2
Lisans, ön lisans veya Sağlık Meslek Lisesi hemşirelik bölümü mezunu olanlardan, diyaliz sertifikasına sahip olmak. (En az 3 yıllık geçerlilik süresinin olması tercih edilecektir.) Söz konusu sertifikaya sahip yeterli sayıda başvuru olmadığı takdirde, (Lisans, ön Lisans, Sağlık Meslek Lisesi sıralaması) öğrenim durumlarına göre değerlendirilecektir.
Hemşire
2
Lisans, ön lisans veya Sağlık Meslek Lisesi hemşirelik bölümü mezunu olanlardan, Onkoloji biriminde en az 1 yıl deneyime sahip olanlar tercih edilecektir. Söz konusu yeterli tecrübeye sahip yeterli sayıda başvuru olmadığı takdirde, (Lisans, ön Lisans, Sağlık Meslek Lisesi sıralaması) öğrenim durumlarına göre değerlendirilecektir.
Ebe
5
Sağlık Meslek lisesi Ebelik bölümü, ön lisans veya Lisans mezunu olmak. Lisans mezunlarından yeterli başvuru olmadığı takdirde, (Lisans, ön Lisans, Sağlık Meslek Lisesi sıralaması) öğrenim durumlarına göre değerlendirilecektir.
Diyetisyen
1
Beslenme ve diyetetik bölümü Lisans mezunu olmak.
Fizyoterapist
2
Fizik tedavi ve rehabilitasyon , fizyoterapi ve rehabilitasyon Lisans bölümü mezunu olmak. (Pediatrik ve/veya Nörolojik Rehabilitasyon konusunda tecrübeli olmak tercih edilecektir)
Diğer Sağlık Personeli (Anestezi Teknisyeni)
1
Sağlık Meslek Lisesi Anestezi veya Anestezi Teknisyenliği bölümü mezunu olmak.
Diğer Sağlık Personeli (Röntgen Teknisyeni)
1
Sağlık Meslek Lisesi Radyoloji veya Röntgen Teknisyenliği bölümü mezunu olmak.

 

Yorumlar

Yorumlar (Yorum Yapılmamış)

Yazı hakkında görüşlerinizi belirtmek istermisiniz?

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

Tema Tasarım | Osgaka.com